Codice disciplinare dei dipendenti
In questa sezione ai sensi dell'art.55 comma 2 del D.Lgs. 165/2001 è pubblicato il sistema disciplinare dei dipendenti costituito dagli articoli 55 e ss del D.lgs. 165/2001 e dall'art.3 del CCNL 2008. Tale sistema stabilisce le sanzioni per i dipendenti pubblici che non si attengono al codice di comportamento e che non rispettano gli obblighi derivanti dal rapporto di lavoro.
Il D.Lgs. 116/2016 ha apportato significanti modifiche all'art. 55-quater del D.Lgs. 165/2001, introducendo un procedimento disciplinare "speciale" per la fattispecie della "falsa attestazione in servizio", tali modifiche sono entrate in vigore dal 13.07.2016.
Il D.Lgs. 75/2017 ha apportato significanti modifiche all'art. 55 e ss del D.Lgs. 165/2001, modificando i termini procedurali, la titolarità dell’azione disciplinare nonché l’introduzione di nuove fattispecie disciplinari. Le modifiche che entrano in vigore dal 22.06.2017 sono evidenziate in grassetto.
Il D.Lgs. 118/2017 ha apportato modifiche all'art. 55 quater del D.Lgs. 165/2001 comma 3 quater e 3 sexies. Le modifiche riguardano i procedimenti disciplinari per "falsa attestazione in servizio" e sono relative soltanto alle dovute comunicazioni al PM ed alla Corte dei Conti nonché all'Ispettorato della Funzione Pubblica.
Si procede alla pubblicazione del sistema disciplinare con le modifiche di cui sopra.
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Codice di Comportamento (0.78 MB)
Inserita il 26/01/2023
Modificata il 26/01/2023
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Codice disciplinare CCNL funzioni locali 2019/2021. (115.6 KB)
Inserita il 14/12/2022
Modificata il 14/12/2022
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